| Titre : |
le développement durabelthéories et applications au management |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
dion michel, Auteur |
| Editeur : |
Paris : Dunod |
| Année de publication : |
2008. |
| Importance : |
246.p. |
| Présentation : |
couv : coul |
| Format : |
24.cm. |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-10-050904-1 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Tags : |
le développement . |
| Index. décimale : |
e650 |
| Résumé : |
le dévelopement durable :un concept socio -économique
lntroduction à léconomie de l'environnement :efficiacité externalité et gestion de la pollutiion au niveau de l'entreprise
ambitions et impacts des quotas d'émission dans le contexte des changements climatiques
le paradigme du développement durable pour la gestion
l'interaction entre l'éthique oranisationnelle, la gouvrenanceetle développement durable, dans vigt grandes entreprises canadiennes (1997-2005)
une approchie stratégique du développement durable
l'influence des valeurs lies à la res sur les décisions stratégiques des firmes:les cas des banques mutualistes
diversitéculturelle et développement durable:le cas de la gestion des seniors en entreprise. |
le développement durabelthéories et applications au management [texte imprimé] / dion michel, Auteur . - Paris : Dunod, 2008. . - 246.p. : couv : coul ; 24.cm. ISBN : 978-2-10-050904-1 Langues : Français ( fre)
| Tags : |
le développement . |
| Index. décimale : |
e650 |
| Résumé : |
le dévelopement durable :un concept socio -économique
lntroduction à léconomie de l'environnement :efficiacité externalité et gestion de la pollutiion au niveau de l'entreprise
ambitions et impacts des quotas d'émission dans le contexte des changements climatiques
le paradigme du développement durable pour la gestion
l'interaction entre l'éthique oranisationnelle, la gouvrenanceetle développement durable, dans vigt grandes entreprises canadiennes (1997-2005)
une approchie stratégique du développement durable
l'influence des valeurs lies à la res sur les décisions stratégiques des firmes:les cas des banques mutualistes
diversitéculturelle et développement durable:le cas de la gestion des seniors en entreprise. |
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